ЕТ "Инна Петрова"

Проект: „ЕТ "Инна Петрова" в услуга на клиентите"


ЕТ "Инна Петрова"                 

Мярка 8 от Стратегията за ВОМР на МИГ ЛОМ - Достъп до заетост на икономически неактивни и безработни лица


Административен договор BG05M9OP001-1.098-0006-С01 от 15.04.2020 г.
Обща стойност на проекта: 21 108,82 лв.
Размер на БФП - 100%: 21 108,82 лв.
Проект: „ЕТ "Инна Петрова" в услуга на клиентите"
Бенефициент: ЕТ "Инна Петрова"
ЕТ "Инна Петрова" кандидатства пред ОПРЧР за субсидирана заетост на 2 безработни лица, които ще подбере от целева група над 30 години до 54 г. - 1 брой и над 54 г - 1 брой. Ще проведе обучение по една ключова компетентност: 2 лица по КК-5 "Умения за учене", във връзка с назначаване на обучените, регистрирани в Бюрото по труда в Лом по код НКПД-2011 г.: 52490001 Обслужващ, магазин -2 броя.
Дейностите по проекта включват:
1.Провеждане на обучение по три ключови компетентности;
2.Наемане на лицата от целевата група на пълно работно време за период до 12 месеца;
След края на проекта ще бъде назначен един от наетите, на вакантното ново работно място при условия на конкуренция и равни възможности на кандидатите.
Целта на проектното предложение е да допринесе както за осигуряване на временна, така и на трайна заетост сред местното население и ще доведе до подобряване качеството на живот на икономически неактивни и безработни лица на територията на МИГ-ЛОМ, чрез създаване предпоставки за устойчива заетост. Той изцяло отговаря на Приоритет 3 на СВОМР: “Развитие на човешкия капитал на територията на МИГ ЛОМ“ и Специфична цел 3.1 „Повишаване способностите и познанията на човешкия ресурс“.

Measure 8 The LAG LOM CLLD Strategy - "Access to employment for the economically inactive and unemployed"


Administrative contract NoBG05M9OP001-1.098-0006-С01 dated 15.04.2020
Total value of the project: BGN 21 108,82
Grant 100 %: BGN 21 108,82
Project: "Sole trader" Inna Petrova "in the service of customers"
Beneficiary: Sole trader" Inna Petrova“
"Inna Petrova" applies to the OPHRD for subsidized employment of 2 unemployed persons selected from a target group over 30 years old up to 54 years old - 1 person and over 54 - 1 person. It will train one key competence: 2 persons under KC-5 "Learning Skills", in connection with the recruitment of the trainees registered at the Labor Bureau in Lom under the NCPD-2011: 52490001 Servicing, Shop- 2 person.
Project activities include:
1. Training three key competences;
2. Hiring full-time persons for a period of up to 12 months;
After the end of the project, one of the employees will be recruited to the vacant new job under conditions of competition and equal opportunities for the candidates.
The aim of the project proposal is to contribute both to providing temporary and permanent employment to the local population and to improve the quality of life of economically inactive and unemployed people on the LAG-LOM territory by creating prerequisites for sustainable employment. It fully complies with Priority 3 of the CLLDS: Human Capital Development on the LAG LOM territory and Specific Objective 3.1 "Enhancement of human resources capabilities and knowledge".